最新安全责任书
在不断进步的社会中，责任书在生活中的使用越来越广泛，责任书是写明责任、针对不同的部门的文书。想必许多人都在为如何制定责任书而烦恼吧，以下是小编整理的最新安全责任书，希望对大家有所帮助。
最新安全责任书1甲方：镇村组（以下称甲方）
乙方：镇（以下称乙方）
为了搞好房屋建筑施工安全的管理工作，让甲方今后在此居住全家安康幸福，子孙兴旺。所以，杜绝发生一切安全事故，经双方协商签订本协议。
第一条：本工程为私人房屋建筑施工。
第二条：甲方安全职责：进场施工前甲方须对乙方代表进行现场口头的安全事项说明，其资料是：将该房屋建筑有关联的安全注意事项（即砌砖，搭架，升架，打楼面及进行一切高空施工）向乙方讲清楚。
第三条：乙方安全职责
（1）乙方代表为安全职责人，负责该房屋建筑工程项目的日常安全管理工作，严格遵守现场安全规章制度，并负责监管安全施工作业。
（2）开工前必须对所属人员进行建房注意事项等安全教育，不安排未经安全教育人员进入建筑场地。
（3）乙方的任何人员均不得在施工地打架斗殴、酗酒。严禁酒后上班。
（4）乙方负责此项房屋建筑的全部安全职责，如果在建筑中发生生产安全事故，由乙方自我承担全部的事故职责和经济职责。
第四条：甲、乙双方严格遵守本合同条款，履行各自的职责，搞好房屋建筑施工。
第五条：本协议 ……此处隐藏12749个字……持完好状态；
（二）采取有效措施，切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患消灭在萌芽状态。
（三）加强重大危险源及重点区域的安全管理。对车间不定期巡检时，对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报公司。
（四）外出业务人员加强对人身及财产的安全。
（五）按照公司有关安全规章制度的要求，及时、准确地报告安全事故，配合公司做好安全事故调查，并认真落实公司的处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。
三、安全奖惩
奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。
（一）安全负责人员实施日常安全监督管理，并做好各种日常安全管理台帐，公司年终对各部门进行安全考核。
（二）发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故，按照公司《公司奖惩管理规定》或依据政府安全主管部门的处理意见对第一安全责任人和直接责任人实施处理。
（三）全面完成了“安全控制目标”，年终由公司进行通报表彰。
（四）未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安全事故，以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率及安全隐患整改率的高低，作为部门评先的综合依据，被评为安全先进部门的，公司通报表彰，并进行奖励。
（五）、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门（包括车间或班组），年终取消评先资格，对其直接主管，根据公司有关规定，给予严肃处理。
主管责任人： 安全目标责任人：
签字： 签字：
